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课程介绍：
所属地区：四川
《管理学基础》
主编： 周开全
版次： 2012年版 出版社： 科学出版社
优惠活动：
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第1章 第一章 管理学概述
1、管理的概念
2、管理的基本职能
3、管理学的特性和重要性、 管理学的研究内容和研究方法
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第2章 第二章 管理理论的形成与发展
1、古典管理理论
2、近代管理理论
3、当代管理理论
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第3章 第三章 管理模式
1、管理模式概述
2、国外企业管理模式
3、中国企业管理模式
4、企业管理模式的选择
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第4章 第四章 决策
1、决策与决策理论
2、决策的类型和程序
3、决策的影响因素
4、决策的方法
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第5章 第五章 计划
1、计划的概念、性质及作用
2、 计划的类型、 制定计划的步骤
3、目标管理
4、计划的方法
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第6章 第六章 组织
1、组织及组织结构
2、组织结构的类型
3、组织结构的设计
4、组织变革
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第7章 第七章 领导
1、领导概述
2、领导理论
3、 领导素质、领导艺术
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第8章 第八章 激励
1、激励概述
2、激励理论
3、激励方式
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第9章 第九章 控制
1、控制的类型及作用、控制的基本过程
2、控制的基本方法
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第10章 第十章 人力资源管理
1、人力资源管理概述
2、人力资源规划
3、人员招聘
4、员工培训与职业生涯管理
5、员工考评
6、团队管理
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第11章 第十一章 质量管理
1、质量管理概述
2、质量管理方法
3、质量管理体系
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第12章 第十二章 财务管理
1、财务管理导论
2、时间价值与风险价值
3、筹资管理
4、投资管理
5、营运资金管理、财务分析与评价
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第13章 第十三章 信息管理
1、信息与企业管理
2、基于组织信息流的管理信息系统
3、管理信息系统开发
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第14章 第十四章 风险管理
1、风险管理概述
2、风险识别
3、风险衡量
4、风险控制
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第15章 第十五章 组织文化管理
1、组织文化概述
2、组织文化的结构与内容、组织文化的功能及塑造途径
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第16章 第十六章 企业竞争力管理
1、企业竞争力概述
2、企业竞争战略
3、波特的竞争力理论
4、企业竞争力指标体系
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第17章 第十七章 物流管理
1、物流管理概述
2、现代物流体系的构成
3、现代物流管理
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第18章 第十八章 资产管理
1、存货管理
2、无形资产管理
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第19章 考试分析
1、考试分析
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